تعرف المادة التعويضات المؤهلة والموظفين وموقع النشاط، وتستبعد الرسملة وتكاليف الشحن المستبعدة وبعض الحالات الخاصة.
ما الذي تفعله الآن؟اربط كل تكلفة بموظف مؤهل وموقع أداء العمل وتأكد من عدم رسملتها أو استبعاد دخلها.
ماذا تقرر المادة بحسب النص الرسمي؟
تعرف المادة التعويضات المؤهلة والموظفين وموقع النشاط، وتستبعد الرسملة وتكاليف الشحن المستبعدة وبعض الحالات الخاصة.
هذه خلاصة موثقة وليست نص المادة المنقول حرفيًا. يجب الرجوع إلى النص العربي الرسمي وإلى القانون والقرارات اللاحقة عند اتخاذ قرار نهائي.
ماذا تعني المادة بلغة بسيطة؟
تشمل التكلفة المؤهلة الأجر والمنافع الشخصية المباشرة المحددة، وقد تشمل متعاقدين مستقلين يعملون في النشاط المعتاد تحت توجيه المجموعة ورقابتها. تُستبعد التكلفة المرسملة الداخلة في قيمة أصل مؤهل وتكاليف دخل الشحن المستبعد. إذا تجاوز وقت عمل الشخص في البحرين 50% تُطبق قاعدة الفقرة (ج)، أما 50% أو أقل مع وجود عمل فعلي في البحرين فيُحد المبلغ بنسبة أيام العمل البحرينية إلى إجمالي أيام العمل. يعتمد الحد على وقت العمل، لا أيام السنة التقويمية.
فرق الضرائب والمحاسبة والنمذجة المالية المسؤولة عن الحساب النهائي.
اربط كل تكلفة بموظف مؤهل وموقع أداء العمل وتأكد من عدم رسملتها أو استبعاد دخلها.
احتساب التكلفة المرسملة ضمن الرواتب والأصل معًا أو استخدام أيام تقويمية بدل أيام العمل.
المواد المرتبطة
قبل الاعتماد على النتيجة
هل تكفي هذه المادة وحدها؟
غالبًا لا. يجب قراءتها مع مادة القانون المرتبطة، والتعاريف، وأي اختيار نافذ، والدليل الحالي للجهاز، خصوصًا إذا تعلقت النتيجة بمبلغ أو ميعاد.
هل دليل الجهاز يحل محل اللائحة؟
لا. الدليل يشرح التطبيق ويساعد في الإجراءات والأمثلة، لكن عند الاختلاف تكون العبرة بالنصوص والقرارات النافذة.